「buddyの第一歩」一覧

新卒採用は売手市場が続くといわれています。同じように、中途採用市場も売手市場が続くといわれていました。しかしながら、2月の中途採用の求人倍率は下がっているといいます。ついに中途採用市場は、売手市場から転機を迎えるのでしょうか？

あなたは知人から転職に誘われたことがありますか？知人に誘われると過半数を超える人が選考を受けるようです。しかも、そのうち7割の人が、企業にも事業にも興味がなかったといいます。私も知人から誘われ、全く知らなかった企業に転職しました。

2020年3月卒の採用活動は、さらに売手市場になりそうです。2019年3月卒の採用活動でも、採用計画人数を充足したのは2社のうち1社しかありません。2020年3月卒はさらに採用が難しくなります。企業はどのような採用をするのでしょうか？

今春、2019年に入社する新入社員の就職活動も売手市場の中で行われていました。複数の企業から内定をもらい、就職先企業を選ぶのに、悩んだ就活生も多かったのではないでしょうか？悩んだ末に選んだ就職先企業に満足しているのでしょうか？

もうすぐ2020年卒業予定の大学生の就活が本格化します。今年の就活スケジュールは昨年よりも1ヵ月前倒しになっているといいます。前倒しになっているのは、企業が昨年よりも「売手市場」になり、採用が難しくなると思っているからです。

2020年に大学を卒業する学生の就活スケジュールは、昨年よりも1ヵ月早くなっているといいます。2月1日時点で8％の就活生に内定が出ています。特にインターシップ参加者の就活が前倒しになっているようです。これは望ましい姿なのでしょうか？

職場スカウト採用は、言い換えるならば、社員の人脈を活用した古くて新しい採用手法です。歴史のある企業よりも、スタートアップ企業のほうが積極的に活用しているようです。スタートアップ企業はどのようにして、採用しているのでしょうか？